

Szukasz pracy lub potrzebujesz porady w zakresie przywództwa?
Skontaktuj się z nami, aby omówić swoje potrzeby w zakresie rekrutacji kadry kierowniczej lub rozwoju przywództwa.
Skontaktuj się z konsultantem Napisz do nasZapisz się do naszego magazynu, aby otrzymywać najnowsze analizy, opinie i artykuły specjalne.
Sektor publiczny i organizacje non-profit odgrywają niezwykle ważną rolę w zaspokajaniu potrzeb społeczeństwa i ogółu obywateli.
Dla organizacji sektora publicznego oraz organów rządowych, konieczność rekrutacji i zatrzymywania skutecznych liderów jest kluczowa dla funkcjonowania ich skomplikowanych i biurokratycznych struktur.
Organizacje pozarządowe koncentrują się na rekrutacji liderów z umiejętnościami, które umożliwiają profesjonalizację i rozwój ich organizacji, jednocześnie dążąc do realizacji celów instytucjonalnych.
Specjalistyczne praktyki Odgers w zakresie organizacji non-profit i instytucji rządowych wspierają organizacje charytatywne, organizacje artystyczne i dziedzictwa kulturowego, stowarzyszenia zawodowe, organizacje branżowe, organy rządowe oraz publiczne w pozyskiwaniu liderów najwyższej klasy.
Dzięki naszej międzynarodowej sieci specjalistów ds. rekrutacji w sektorach komercyjnym i publicznym, doradzamy klientom w tworzeniu zespołów liderów z odpowiednimi umiejętnościami, które umożliwią rozwój ich organizacji i realizację celów.
Skontaktuj się z nami, aby omówić swoje potrzeby w zakresie rekrutacji kadry kierowniczej lub rozwoju przywództwa.
Skontaktuj się z konsultantem Napisz do nasZapisz się do naszego magazynu, aby otrzymywać najnowsze analizy, opinie i artykuły specjalne.