Podczas gdy całkowita liczba projektów infrastrukturalnych maleje, gwałtowny wzrost rozmiarów i złożoności nowych projektów wymaga nowego podejścia do pozyskiwania funduszy i zarządzania projektami.
Jednak w obliczu globalnego niedoboru talentów, który może skomplikować wszystkie projekty, poza największymi, organizacje infrastrukturalne potrzebują narzędzi, które pozwolą im przyciągnąć wyjątkowych liderów.
W Odgers nasza globalna Praktyka Infrastrukturalna wspiera firmy w pozyskiwaniu kreatywnych liderów z doświadczeniem w zarządzaniu złożonymi projektami, angażowaniu inwestorów, a także zróżnicowanej siły roboczej i dostarczaniu wyjątkowych aktywów.
