Managing Partner y Consultor en las áreas de Cultura Organizacional, Desarrollo de Talento, Búsqueda y Selección en Odgers.
Especializado en las áreas de Cultura Organizacional, Desarrollo de Talento y Búsqueda y Selección de Ejecutivos. Actualmente lidera la consolidación del equipo de Odgers y el desarrollo conjunto de las unidades de negocio de Cultura Organizacional y Executive Search.
Jaime se unió a Odgers en el 2023, aportando más de 25 años de experiencia global en consultoría y gestión. Su trayectoria incluye más de 5 años liderando consultoría de Búsqueda de Ejecutivos C-Level, Desarrollo de Liderazgo y Facilitaciones de procesos de Cultura Organizacional y Metodologías de Cambio.
Jaime cuenta también con experiencia de dirección en las áreas de Estratégicas, Comerciales y de Operaciones en empresas como Odgers, Stanton Chase, AUNA, Grandvision, Adidas, y Alicorp, donde siempre tuvo la oportunidad de generar grandes resultados desarrollando lideres y equipos excepcionales.
Administrador de Empresas de la Universidad de Carolina del Norte, MBA de la Universidad del Pacífico, Maestría en Marketing Digital y E-commerce de la Universidad de Barcelona, y con una especialización en Dirección de Ventas en ESAN. Certificado en Hogan Assessment y Cultura Organizacional.
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