Rapportering om kønsbestemt lønforskel
Denne rapport viser IRG Advisors LLP UK's data om kønsbestemt lønforskel for året, der sluttede i april 2024, som krævet i henhold til Equality Act 2010 (Gender Pay Gap Information Regulations 2017).
Den dækker den obligatoriske lovpligtige rapportering for den britiske juridiske enhed (omfatter brandene Odgers, Berwick Partners og Odgers Interim).
Se vores seneste rapport om kønsbestemt lønforskel ved at klikke nedenfor.